Offre d'emploi

La société Lemmens est une PME spécialisée dans le câble d'acier, et de manière plus générale, dans le matériel de levage et de manutention, d’arrimage et de sécurité antichute. Elle a parallèlement développé un autre secteur, celui de la bâcherie.

L’entreprise possède une société sœur à Bruxelles qui exerce dans le même secteur d’activités avec une spécificité dans les fabrications métalliques.

Dans le cadre du développement du groupe (+/- 35 salariés au total), l’entreprise recherche :

Un Employé Magasinier polyvalent

Mission: le magasinier est responsable de la bonne tenue du magasin (rangement, entreposage adéquat, etc.), de la réception et de l’expédition de marchandises. La magasinier est encadré par le logisticien et doit donc travailler en étroite collaboration avec celui-ci. Ce binôme est essentiel au bon fonctionnement de l’entreprise; ils ne doivent pas hésiter à prendre des initiatives et les faire valider par le responsable opérationnel.

  • Gestion du magasin:

    • Gestion de l'entreposage : les magasiniers doivent veiller à ce que les produits soient entreposés de manière sûre et efficace, en tenant compte des normes de sécurité, des exigences de qualité et des règlementations. Les magasiniers rangent proprement les marchandises rentrées pour stock.
    • Entretien de la zone logistique et magasin : le magasinier doit s'assurer que la zone dédiée à la logistique est propre, organisée et sûre, en veillant à ce que les équipements et les installations soient en bon état et en signalant tout problème qui pourrait compromettre la sécurité des travailleurs.
    • Gestion des retours : le magasinier doit gérer les retours de produits, en veillant à ce que les produits soient inspectés pour retour dans le stock, ou remplacés en temps utile.
    • Le magasinier doit travailler en étroite collaboration avec les logisticiens notamment pour s'assurer que les commandes soient traitées en temps voulu.
  • Avec les logisticiens, gestion des réceptions et expéditions de marchandises :

    • Réception et vérification des produits : Le service logistique (logisticiens et magasiniers) est responsable de la réception des marchandises qui arrivent dans l'entrepôt, de leur vérification et de leur stockage en toute sécurité. Les magasiniers doivent vérifier que les produits reçus sont conformes à la commande et qu'ils sont en bon état.
    • Traitement des commandes pour expédition : Le service logistique doit préparer les commandes des clients en temps voulu et veiller à ce que les produits soient correctement emballés et étiquetés. La commande doit est traitée correctement, elle doit être complète (chaque ligne du BL est vérifiée, ainsi que les quantités), expédiée dans les délais impartis et envoyée à la bonne adresse.
    • Emballage : Le service logistique doit sélectionner les matériaux d'emballage appropriés pour chaque produit, en veillant à ce qu'ils soient bien protégés pendant le transport.
    • Étiquetage : Le service logistique doit étiqueter chaque colis avec les informations nécessaires, telles que les adresses d'expédition, etc.
  • Bien que les rôles d'un logisticien et d'un magasinier se chevauchent dans certains domaines (réception et expédition des marchandises), il existe certaines différences entre les deux professions:

    • Le logisticien est responsable de la gestion globale de la chaîne d'approvisionnement de l'entreprise, y compris la planification et la coordination de toutes les activités logistiques, des produits qui sortent de production à la distribution.
    • Le logisticien travaille en étroite collaboration avec les autres départements de l'entreprise, tels que la production, les achats, les ventes et le service clientèle, pour s'assurer que les produits sont livrés à temps et en bon état.
    • Le magasinier, quant à lui, est responsable du magasin et de sa bonne tenue.
  • En cas d’absence du logisticien, le magasinier doit pouvoir prendre le relais: gestion de la chaîne d’approvisionnement, contacts clients, etc. Il possède un intérêt pour nos produits. La connaissance de ceux-ci est nécessaire afin de mener toutes ses tâches de front sans erreur.

  • Le magasinier est polyvalent. En sus des rôles énumérés ci-dessus, il sera amené à :

    • Gérer les déchets: tri, contact avec les sociétés de prélèvements, ordre extérieur général (dont le bon entreposage des bobines vides en extérieur), etc.
    • Gérer les clarks: le magasinier vérifie que les clarks sont bien connectés pour recharge et veille à l’entretien de ceux-ci.
    • Le magasinier sera en charge d’opération de maintenance ponctuelles, notamment sur les équipements et les machines.
    • Le magasinier peut être amené à effectuer des tâches administratives comme des commandes de production.

Qualités: le magasinier est fiable, flexible et polyvalent. Il est organisé et structuré. Il est attentif aux détails.

  • Organisation : Le magasinier doit être capable d'organiser efficacement les produits dans le magasin, de tenir des registres précis des stocks, et de maintenir un environnement de travail propre et sûr.
  • Structure: La gestion des entrées et sorties de marchandises, et la gestion du magasin impliquent la manipulation de nombreuses pièces. Être structuré est une compétence clé pour un magasinier, car cela permet de maintenir l'efficacité opérationnelle, d'optimiser l'utilisation de l'espace de stockage, de minimiser les risques d'erreurs et de pertes de stocks, et de maintenir un environnement de travail sûr et propre.
  • Attention aux détails : Le magasinier doit être capable de détecter rapidement les erreurs et les incohérences dans les stocks, les commandes et les livraisons, et de prendre des mesures pour les corriger. Il est précis et rigoureux; il connaît les procédures et est capable de les suivre.
  • Capacité à travailler en équipe : Le magasinier doit être capable de travailler efficacement avec les logisticiens et les commerciaux notamment pour s'assurer que les commandes sont traitées en temps voulu. Cela implique notamment une bonne connaissance en informatique car les échanges devront se faire via les outils intégrés (ERP, etc.).

Offre :

  • Nous vous considérons comme personne de confiance.
  • Nous vous offrons un poste important au sein de notre PME. Une fonction variée où vous trouverez un épanouissement personnel dans un environnement familial agréable, dynamique et professionnel.
  • Temps plein.
  • CDI
  • Un salaire défini sur base de votre expérience et de vos compétences et assorti d’avantages divers.

 

Seules les candidatures qui correspondent au profil seront prises en considération pour ce poste. 

Merci d’envoyer votre dossier de candidature par mail à murielle.grandjean@lemmens-cables.be ou par courrier à SA FERNAND LEMMENS, rue du Roua 48 à 4140 Sprimont.

Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.

 

 

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